Atualmente os benefícios oferecidos pelas empresas é um diferencial na procura de um emprego, gerando uma concorrência entre os candidatos,
Mirassol Refeições
No último artigo Por que employer branding é tão importante para o RH? falamos sobre a importância dessa ferramenta e o seu impacto positivo.
Será que nossa alimentação deve ser diferente para cada estação do ano?
Alguns irão dizer que sim e outros poderão pensar:
Em uma tradução direta, Employer Branding quer dizer “reputação como empregador”. E porque saber isso é tão importante?
Primeiro,
A rotina de comer fora de casa para algumas pessoas faz parte do seu dia-a-dia, e é possível manter uma alimentação saudável,
Denúncias de funcionários contra seus superiores ou colegas de trabalho, alegando assédio moral, sexual ou práticas abusivas, sempre vem à tona e ganha grande repercussão nas mídias sociais,
E uma das paixões dos brasileiros chama-se “chocolate”. Consumido de várias formas como no café da manhã com leite, em forma de bombom,
Assim como no último artigo sobre “Como o People Analytics pode ajudar sua empresa”, a tecnologia está otimizando todos os processos de uma organização,
É fato a importância de saber o que contém os alimentos que vamos ingerir, mas, as pessoas leem e entendem o que está escrito nos rótulos dos produtos que compramos?
Imagine você, profissional de RH, poder avaliar todos os funcionários de sua empresa de forma precisa, rápida e individual, em critérios como Produtividade,